جیسے جیسے وقت اڑتا ہے ، سال 2021 پہلے ہی گزر چکا ہے۔ پچھلے سال کی طرف دیکھو ، سب کی مشترکہ کوششوں کے ساتھ جوی ٹیک لوگ ، ہم نے جوی ٹیک کی مضبوط ترتیب اور جوی ٹیک کی تیز رفتار نمو دیکھی ہے۔ اس سال کے کام کے عمل ، کامیابیوں ، فوائد اور نقصانات کو حل کرنے کے ل a ، ایک اچھی انوینٹری اور خلاصہ بنائیں ، اور 2022 کے لئے کام پیش کریں ، جوی ٹیک میڈیکل نے گذشتہ ہفتے 2021 کی سالانہ سمری میٹنگ کا انعقاد کیا۔
مسٹر رین نے الیکٹرانک محکمہ کی تعریف کی （بلڈ پریشر مانیٹر, ترمامیٹر, نبض آکسیمٹر, بریسٹ پمپ ） اور سپلائی چین۔ میٹنگ میں عام ماحول میں کہ الیکٹرانک طور پر مصنوعات کی وبا کی طلب میں کمی ، احکامات کو یقینی بنانے کی کوششیں ، مکمل پیداوار ، کمپنی کے کارکردگی کے اشارے کی کامیاب تکمیل نے گذشتہ سال کمپنی کی کارکردگی کے لئے ایک اہم حصہ ڈالا۔
تقرری کی تقریب
پروموشن لسٹ کو اس میٹنگ میں پڑھا گیا ، 26 ملازمین کو مقرر کیا گیا یا اس کی ترقی کی گئی ، اور انہوں نے خوشگوار کامیابیوں کے لئے اپنی کوششوں کا تبادلہ کیا۔ مسٹر رین نے ترقی یافتہ عملے کو تقرری کے خط جاری کیے اور ایک گروپ فوٹو لیا۔
فضیلت کی پہچان
مسٹر رین نے پچھلے سال کے دوران عمدہ کارکردگی کے ساتھ عملے کی تعریف کی۔ یہ ایوارڈ ، ایک طرف ، عملے کی قدر کی پہچان اور تصدیق کرتا ہے ، اور دوسری طرف ، عملے کو ترقی کرتے رہنے ، توقعات پر قائم رہنے ، مزید کوششیں کرنے اور اپنے عہدوں پر چمکنے کے لئے حوصلہ افزائی کرتا ہے۔ کل 11 بہترین نئے آنے والے ایوارڈز ، 17 بہترین پروگریس ایوارڈز ، 13 بقایا ملازمین ایوارڈز ، 5 بقایا ٹیم ایوارڈز ، اور 2 خصوصی شراکت ایوارڈ جاری کیے گئے۔
new بہترین نئے آنے والوں کا ایوارڈ)
Best بہترین بہتری کے ایوارڈز)
(بہترین ملازم ایوارڈز)
（خصوصی شراکت کا ایوارڈ）
پچھلے 2021 میں ، جوی ٹیک ، متحدہ اور جدید کی طرف مڑ کر دیکھیں۔ 2022 کے منتظر ، جوئٹیک لوگ آگے بڑھیں گے ، پورے جوش و جذبے کے ساتھ فعال طور پر جواب دیں گے ، 'فرسٹ کلاس پروڈکٹ بنانے ، انسانی صحت کی دیکھ بھال' کے کارپوریٹ مشن پر عمل درآمد کریں گے ، اور جوی ٹیک میڈیکل کو ایک نئی سطح پر فروغ دیں گے۔
